Persönlichkeits-Check
mit dem
LINC Personality Profiler!
- PERSÖNLICHE STANDORTBESTIMMUNG
- DIFFERENZIERTE PERSÖNLICHKEITSANALYSE
- INDIVIDUELLE NEUORIENTIERUNG
- ENTWICKLUNGS- & IMPULS-COACHING
Der Linc Personality Profiler, ein Online-Tool zur Analyse und Beschreibung Deiner Persönlichkeit, Motive und Kompetenzen, unterstützt gezielt und nachhaltig Deinen individuellen Entwicklungs- und Neuausrichtungsprozess.
LINC PP Persönlichkeits-diagnostik
Individuelle Persönlichkeitsdiagnostik & 1,5 h fundiertes Auswertungsgespräch.
- Du erhältst per Mail einen Link zum LINC Online-Tool - Bearbeitungszeit ca. 25 min.
- Du führst mit mir ein 90-minütiges Online-Gespräch mit eingehender Erläuterung des Reports und Reflexion Deiner Ergebnisse.
- Du bekommst Deinen persönlichen Report mit Auswertungstexten, Grafiken, Empfehlungen und Hinweisen zu Entwicklungspotentialen.
Zertifizierter LINC Personality Profiler Coach & Trainer
Erfolgreich abgeschlossene Zertifizierung für Trainer & Coaches zur Nutzung des BIG FIVE Persönlichkeitstests der LINC Academy.
- LINC bietet wirtschaftspsychologisch fundierte Persönlichkeitstests und Weiterbildungen auf höchstem Niveau.
- LINC forscht seit 10 Jahren und entwickelt qualitativ hochwertige Weiterbildungskonzepte und Online-Persönlichkeitstests.
- Neben Kompetenzgewinn erlangt der Coach das Recht, die digitalen Persönlichkeitstests in Trainings und Coachings einzusetzen.
LINC PP Persönlichkeits-diagnostik & Impuls-Coaching
Individuelle Persönlichkeitsdiagnostik, 3,0 h differenzierte Auswertungs- & Entwicklungsgespräche.
- Du erhältst eine fundierte Beschreibung Deiner Persönlichkeit und Handlungsimpulse zur Kommunikation, Arbeitsstil oder Führung.
- Im individuellen 90-minütigen Auswertungsgespräch erläutern und reflektieren wir Deinen Ergebnisreport.
- Du erhältst individuelle Coaching-Impulse im 90-minütigen Entwicklungsgespräch, abgestimmt auf Deine LINC PP Ergebnisse.
DER LINC Personality Profiler
Deine Vorteile – Dein Nutzen – Dein Tool.
- Ganzheitliche Betrachtung Deiner Persönlichkeitsstruktur (Charakter, Motive, Kompetenzen)
- Exzellente psychologische Fundierung bei hoher Akzeptanz und Praxistauglichkeit
- Basierend auf dem Big-Five-Modell, dem Gold-Standard-Modell der modernen Persönlichkeitspsychologie
- Digitalisierte anschauliche und verständliche Ergebnisberichte
- Onlinebasierter Fragebogen
- DSGVO-kompatible Umsetzung
